¿En qué consiste el acuerdo salarial logrado por los trabajadores del cuero?

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FATICA logró una recomposición de haberes con revisión para el mes de noviembre.

Foto: SOCRA

La Federación Argentina de Trabajadores de la Industria del Cuero y Afines (FATICA) arribó a un acuerdo salarial con las empresas del sector.

Tras mantener negociaciones con las patronales, la organización que conduce Walter Correa pactó una suba del 41,5% más una cláusula de revisión que se activará en el mes de noviembre.

"Unidos en la lucha, las y los trabajadores del cuero hemos arribado a una conquista histórica, consiguiendo la actualización del Escalafón por Antigüedad en justo reconocimiento a todos nuestros años de esfuerzo y compromiso, en el marco de este nuevo acuerdo salarial", destacó Correa.

Además del aumento, la pauta incluye un nuevo escalafón del 1% por año de antigüedad, además de incrementos en premios a la productividad y al presentismo.

Actualización de complementos por tareas de trinchado, actualización de la compensación por comida por horas extras, bolsa de trabajo para una ágil reinserción en la industria, fueron los puntos restantes que componen el acuerdo firmado por FATICA.


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